Area Lavoro

Con la Legge di Bilancio 2018 (art. 1, cc. 100-108 L. 205/2017), è riconosciuto, per un periodo massimo di 36 mesi, un esonero contributivo pari al 50% dei complessivi contributi previdenziali a carico dei...

Come noto, a decorrere dal 17 marzo 2017 è stata abrogata la disciplina del lavoro accessorio e, di conseguenza, dopo tale data il datore di lavoro non avrebbe più dovuto acquistare voucher...

  In data 26 settembre 2017 è stato firmato l'Accordo Integrativo al Contratto Collettivo Nazionale del Terziario, Distribuzione e Servizi del 30 marzo 2015; nello specifico tale accordo ha: - fissato a marzo...

La legge 96/2017 entrata in vigore il 23 giugno 2017 prevede per i datori di lavoro (imprese o famiglie), che hanno necessità di ricorrere a prestazioni lavorative flessibili, un nuovo strumento:  le prestazioni...

L’INPS, con la circolare n. 79 del 2 maggio 2017, ha fornito indicazioni sulle corrette modalità di rettifica della data di fine prognosi in caso di guarigione anticipata dalla malattia, al fine...

Con l’entrata in vigore del d.lgs n. 185/2016 (decreto correttivo del Jobs Act) ci sono stati dei correttivi in materia di collocamento dei lavoratori disabili, che è regolato dalla Legge 68/99  e...

  Il Decreto Legge 25/2017, a far data dal 17 marzo 2017, dispone l’abrogazione del lavoro accessorio ( VOUCHER ). Già dal 17 marzo 2017 non è più possibile acquistare nuovi buoni lavoro (voucher)...

  Il Consiglio dei Ministri in data 17/03/2017 ha pubblicato nel proprio sito il seguente cominunicato stampa: DISPOSIZIONI URGENTI PER L'ABROGAZIONE DELLE DISPOSIZIONI SUL LAVORO ACCESSORIO "In relazione al lavoro accessorio, si prevede un regime...

  In data 23 febbraio 2017, tra Confederazione Generale dell’Agricoltura Italiana, Confederazione Nazionale Coldiretti, Confederazione Italiana Agricoltori, CONFEDERDIA, FLAI – CGIL, Fai – CISL, UILA – UIL, è stato stipulato l’accordo per il...