In data 13 dicembre 2016, tra FEDERLEGNO-ARREDO, FENEAL – UIL, FILCA – CISL, FILLEA – CGIL, è stata stipulata l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL 11 settembre 2013 per i...
Dal 26 dicembre 2016 le aziende straniere che distaccano lavoratori presso imprese con sede in Italia dovranno inviare al Ministero del Lavoro un’apposita (nuova) comunicazione obbligatoria preventiva. La comunicazione deve essere trasmessa,...
RINNOVO CONTRATTUALE: METALMECCANICA – AZIENDE INDUSTRIALI Ipotesi di accordo del 26 novembre 2016 In data 26 novembre 2016, tra FEDERMECCANICA, ASSISTAL, FIOM – CGIL, FIM – CISL, UILM – UIL, è stata stipulata l’ipotesi di accordo...
Il Ministero del lavoro ha pubblicato sul sito cliclavoro 5 ulteriori Faq in tema di lavoro accessorio. I chiarimenti riguardano principalmente i datori di lavoro agricoli, per i quali si prevedono differenti prassi. Le...
Il trattamento del TFM corrisposto agli amministratori di società Esaminiamo il TFM (Trattamento di Fine Mandato), indennità che può essere prevista di comune accordo tra società ed amministratore, in aggiunta alla corresponsione del compenso annuale e da...
Il D.lgs. 185/2016 ( correttivo del Jobs Act ) ha apportato alcune modifiche in materia di collocamento obbligatorio ( lavoratori disabili ), in vigore dal giorno 08 Ottobre 2016. Ecco le principali novità: Quota...
Con decreto 1° settembre 2016 (pubblicato sulla G.U. n. 252 del 27 ottobre 2016), il Ministero del lavoro, di concerto con il Ministero dell'economia e delle finanze, stabilisce i criteri di accesso e le modalità di utilizzo del voucher per l'acquisto...
Vi aggiorniamo sui chiarimenti intervenuti dall’Ispettorato Nazionale del Lavoro con circolare del 17 ottobre 2016 rispetto all'utilizzo dei Voucher. OBBLIGO DI COMUNICAZIONE A decorrere dal giorno 8 ottobre 2016, i datori di lavoro che...
Nei contratti di lavoro è consuetudine subordinare l’assunzione definitiva del dipendente all’effettivo superamento di un periodo di “prova”, che consente sia al datore che al lavoratore di valutare la convenienza alla prosecuzione...
Requisiti e modalità di accesso al beneficio in vigore da giugno 2016 Il Decreto che disciplina le modalità di riconoscimento del part-time agevolato ha acquistato efficacia il 02 giugno 2016; con tale disposizione...
