In data 26 settembre 2017 è stato firmato l'Accordo Integrativo al Contratto Collettivo Nazionale del Terziario, Distribuzione e Servizi del 30 marzo 2015; nello specifico tale accordo ha: - fissato a marzo...
A partire dal 12 ottobre 2017, scatta l’obbligo per il datore di lavoro di comunicare all’INAIL, entro 48 ore dalla ricezione del certificato medico, gli infortuni sul lavoro con prognosi inferiore ai 3...
La legge 96/2017 entrata in vigore il 23 giugno 2017 prevede per i datori di lavoro (imprese o famiglie), che hanno necessità di ricorrere a prestazioni lavorative flessibili, un nuovo strumento: le prestazioni...
L’INPS, con la circolare n. 79 del 2 maggio 2017, ha fornito indicazioni sulle corrette modalità di rettifica della data di fine prognosi in caso di guarigione anticipata dalla malattia, al fine...
Con l’entrata in vigore del d.lgs n. 185/2016 (decreto correttivo del Jobs Act) ci sono stati dei correttivi in materia di collocamento dei lavoratori disabili, che è regolato dalla Legge 68/99 e...
Il Decreto Legge 25/2017, a far data dal 17 marzo 2017, dispone l’abrogazione del lavoro accessorio ( VOUCHER ). Già dal 17 marzo 2017 non è più possibile acquistare nuovi buoni lavoro (voucher)...
Il Consiglio dei Ministri in data 17/03/2017 ha pubblicato nel proprio sito il seguente cominunicato stampa: DISPOSIZIONI URGENTI PER L'ABROGAZIONE DELLE DISPOSIZIONI SUL LAVORO ACCESSORIO "In relazione al lavoro accessorio, si prevede un regime...
In data 23 febbraio 2017, tra Confederazione Generale dell’Agricoltura Italiana, Confederazione Nazionale Coldiretti, Confederazione Italiana Agricoltori, CONFEDERDIA, FLAI – CGIL, Fai – CISL, UILA – UIL, è stato stipulato l’accordo per il...
Il datore di lavoro domestico ha l’obbligo di rilasciare (entro il 31 marzo) al lavoratore una dichiarazione in carta libera, predisposta dal Consulente del Lavoro, relativa alle retribuzioni erogate durante l’anno precedente. Una...
A decorrere dal 1 gennaio 2017, la c.d. legge Fornero, ha disposto l’abrogazione delle disposizioni che disciplinano rispettivamente: la lista di mobilità, l’indennità di mobilità, il collocamento dei lavoratori in mobilità e...
